Diplomlehrgang PR-Beraterin / PR-Berater

    Alle Informationen in der Übersicht

    PR sind eine Managementfunktion mit wachsenden Anforderungen an die Verantwortlichen. Das SPRI bietet dafür eine fundierte Ausbildung, die weit über die eigentliche Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsmassnahmen hinausgeht. Denn wer den Verwaltungsrat oder die Geschäftsleitung in Kommuni-kationsfragen kompetent beraten will, muss Zusammenhänge erkennen und interpretieren und sich auf Managementebene durchsetzen können. 

     

    Der SPRI-Lehrgang für PR-Berater ist europaweit die einzige Generalisten-ausbildung mit einem ganzheitlichen Ansatz. Er ist passgenau auf die Berater-tätigkeit auf strategischer Ebene ausgerichtet.

     

    Und – ganz neu – ermöglicht die exklusive Zusammenarbeit von SPRI und CIPR (Chartered Institute of Public Relations, London) den angehenden PR-Beratern den Erwerb des höchsten PR-Diploms im angelsächsischen Raum (CIPR-Diploma) und somit zusätzliche internationale Anerkennung. 

    Teilnehmende und Zulassungs- bedingungen

    Der Lehrgang richtet sich an Führungskräfte auf dem Gebiet der Kommunikation in Unternehmen, staatlichen Insitutionen und NPOs sowie an Berater in PR-Agenturen.

    Der PR-Berufsalltag fordert und setzt folgende Eigenschaften voraus:

     

    • Sehr gute Allgemeinbildung
    • Gespür für wirtschaftliche, gesellschaftliche, psychologische und kommunikative Fragen
    • Fähigkeit zu vernetztem Denken
    • Führungsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungstalent
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
    • Soziale Kompetenz
    • Mündliche und schriftliche Sprachgewandtheit

    Für die Zulassung zum Lehrgang gelten die gleichen Bedingungen wie für die Zulassung zur eidgenössischen Diplomprüfung. Vorausgesetzt wird eine mehrjährige Berufspraxis als Führungskraft auf dem Gebiet der Unternehmenskommunikation. Je nach Ausbildungsweg beträgt diese 3 - 6 Jahre.

    Details zu den Aufnahmebedingungen zur Diplomprüfung finden Sie auf der Website der Prüfungskommission von pr suisse.

    Bei Unklarheiten steht Ihnen die Studienleitung gerne für ein Beratungsgespräch zur Verfügung.

    Ausbildungsziele

    Im Lehrgang für PR-Berater erlangen Sie u.a. die folgenden Fähigkeiten:

     

    • Positionierung und Strategien einer Organisation mitgestalten

      

    • Für PR-Beratung relevante psychologische Mechanismen und Kommunikationsprozesse verstehen und anwenden

      

    • Volks- und betriebswirtschaftliche sowie politische, rechtliche und soziologische Grundlagen situationsgerecht in die PR-Arbeit einbeziehen

      

    • Kommunikationsstrategien und PR-Massnahmen definieren und umsetzen

      

    • Eine PR-Abteilung oder eine PR-Agentur organisieren und führen sowie Projekte zielgerichtet und kompetent abwickeln

      

    • Das Umfeld einer Organisation systematisch beobachten, Entwicklungen interpretieren und relevante Meinungsprozesse frühzeitig erkennen und beeinflussen

    Lerninhalte

    Erster Teil

    Im ersten Teil des Lehrgangs (August bis März) erarbeiten Sie Grundlagen für die strategische PR-Arbeit. Diese vertiefte Übersicht ist eine Grundvoraussetzung, um Zusammenhänge und Meinungsbildungsprozesse zu erkennen und problemgerechte Lösungen zu präsentieren. Der erste Teil beinhaltet u.a. die folgenden Fächer:

    • Betriebswirtschaft und Finanzmanagement
    • Volkswirtschaft
    • Marketing
    • Markt- und Meinungsforschung
    • Recht
    • Psychologie und Kommunikation
    • Auftrittskompetenz und Knigge
    • Soziologie
    • Politik und Staat, internationale Organisationen
    • Interkulturelle Kommunikation
    • Interne Zertifikatsprüfung Teil 1
    • PR-Konzeptwerkstatt
    • Projektmanagement
    • Untersuchungsmethoden
    • PR für NPO
    • Konzepttraining
    • Kundenprojekt
    • Schreiben und Redigieren
    • Medientraining

    Zweiter Teil

    Voraussetzung für erfolgreiche Public Relations ist eine fundierte und langfristig angelegte Strategie, die sich an den Zielen und der Politik einer Organisation wie auch an den Informationsbedürfnissen ihrer Bezugsgruppen ausrichtet. Im zweiten Teil stehen die PR als Führungsfunktion, ihre Einbindung ins Management und die Umsetzung von Kommunikationsprozessen im Vordergrund. Die Fächer:

    • Einführung / Begleitung Diplomarbeit
    • Management Modul (Universität Lugano, MSCom)
    • Führung, Leitbild
    • Unternehmenskultur
    • Change Management
    • Ethik
    • PR-Management in der Agentur und im Unternehmen
    • Corporate Identity
    • Branding
    • Corporate Publishing
    • Marketing-Kommunikation / Integrierte Kampagnen
    • Internet und Kommunikation
    • Sponsoring
    • Kommunikationscontrolling / Communications Research
    • Media Relations
    • PR für politische Organisationen
    • PR für Wirtschaftsverbände
    • PR für den Staat
    • Public Affairs und Lobbying
    • Krisenkommunikation
    • Issues- & Stakeholder Management
    • Finanz-PR und Investor Relations
    • Interne Kommunikation / HR
    • Interne Zertifikatsprüfung Teil 2

    Wichtiger Bestandteil des Lehrganges ist eine interne, mehrstufige Zertifikatsprüfung. Sie dient einerseits der gezielten Vorbereitung auf die eidgenössische Diplomprüfung und ist zudem wesentlicher Bestandteil des integrierten CIPR-Diploma. Ergänzt wird die interne Zertifikatsprüfung durch gestaffelte Repetitorien, die auf die einzelnen Teilprüfungen vorbereiten. Das SPRI unterstützt und begleitet die Teilnehmenden zudem in der Erarbeitung der Diplomarbeit (in Absprache mit der SPRV-Prüfungskommission).

    Methodik und Unterlagen

    Ein umfassendes Lehrgangs-Curriculum stellt die Abstimmung des Unterrichtsinhalts sicher. Das SPRI stellt den Teilnehmenden Skripts zum Selbststudium sowie eine umfassende Kursdokumentation zur Verfügung. Diese enthält Basiswissen und bildet die Grundlage für eine vertiefende Auseinandersetzung im Unterricht. Die Vorstellung von Praxisbeispielen und gemeinsam erarbeitete Fallstudien sichern zudem einen optimalen und kontinuierlichen Wissensaustausch unter allen Studierenden und Dozierenden.

    E-Campus

    Jede Klasse hat Zugang zu einem eigenen, durch Passwort geschützten virtuellen Klassenzimmer. In diesem E-Classroom können Dokumente deponiert oder abgeholt werden. In den Fächern BWL, VWL, Marketing sowie Schreiben & Redigieren findet der Unterricht teilweise im
    E-Classroom statt. Das virtuelle Klassenzimmer bietet darüber hinaus die Möglichkeit zum permanenten Austausch mit Lehrgangskollegen und Dozierenden.

    Kursdauer

    Der Lehrgang dauert 16 Monate. Die Ausbildung umfasst 70 Tage Präsenzunterricht (Do, Fr, Sa) und vier
    E-Learning-Einheiten. Für die Vor- und Nachbearbeitung des Unterrichts, die Arbeiten im Rahmen des internen Zertifikats sowie des CIPR-Diploma und für Prüfungs-vorbereitung und Diplomarbeit (eidg. Prüfung) fallen bis zu 1’000 weitere Stunden an.

    Prüfungen und Abschluss

    SPRI-Attest:

    Bei mindestens 80-prozentiger Teilnahme am Lehrgang wird ein persönliches SPRI-Attest ausgehändigt.

     

    SPRI-Zertifikat:

    Bei bestandener Zertifikatsprüfung wird das SPRI-Zertifikat «PR-Beraterin SPRI / PR-Berater SPRI» ausgehändigt. Der Leistungsausweis bescheinigt dem Inhaber aufgrund des erworbenen Wissens, PR-Beratung auf Stufe Management wahrnehmen sowie strategische Kommunikationsprojekte konzipieren und umsetzen zu können.

     

    CIPR-Diploma:

    Neu ist in den Lehrgang für PR-Berater auch der Erwerb des international anerkannten CIPR-Diploma integriert. Voraussetzung für das CIPR-Diploma sind:

    • Bestandene SPRI-Zertifikatsprüfung
    • Vom SPRI akzeptierte Diplomarbeit
    • Besuch des in den SPRI-Lehrgang integrierten
      CIPR-Unterrichts

     

    Eidgenössische Diplomprüfung (HFP):

    Die bestandene eidgenössische Diplomprüfung berechtigt dazu, den Titel «eidg. dipl. PR-Beraterin» bzw. «eidg. dipl. PR-Berater» zu führen.

     

    Leiterin der eidgenössischen Prüfungskommission:

    Mireille E. Saucy

    Tel.: 033 221 54 56

    Mail: pk(at)sprv.ch

     

    Alle Detailinformationen zu den Prüfungen: www.pr-ex.ch

    Dozierende

    Eine Übersicht über alle Dozierenden der verschiedenen Lehrgänge finden Sie hier.

    Information und Anmeldung

    Alle weiteren Informationen zur konkreten Durchführung, zu Daten und Zeiten sowie Kosten und Anmeldung erhalten Sie direkt vom durchführenden Partner KV Zürich Business School.

    Hineingewachsen in die PR

    Die eidgenössisch diplomierte PR Beraterin Brigitte Frei-Luterbach über die Vielfalt der PR und ihre Herausforderungen

    Dual stark

    Schweizer Erfolgsrezept: das duale Ausbildungssystem mit der Kombination aus Berufspraxis und Weiterbildung sind ein Garant für verlässliche Profis in der Praxis. Im Jahr 2010 haben 13144 Personen einen eidg. Fachausweis und 3160 ein eidg. Diplom erworben.

    Mehr Informationen zum dualen Bildungssystem: www.dualstark.ch

    SPRI Round Table: Markenführung braucht gut ausgebildete Leader

    Es diskutierten S. Feige, htp St. Gallen/B. Schmidt, MetaDesign/D. Morel, KPMG u.a. darüber, wie man Vertrauen in die Marke als Werttreiber schaffen kann und über welche Kompetenzen der Markenverantwortliche dafür verfügen sollte.
    >> Round Table (m&k 6-7/11)

    eidg. dipl. PR-Berater

    Interview mit Elspeth Graham, CIPR